湘电股份能增长5倍吗？
我10年入职，13年离职，期间在电气分公司（原湘电集团）工作，当时是原电力部直属企业，效益非常可观，员工工资和福利都很高，作为一线员工，每月到手4000左右（三线城市）。公司各类保险及公积金齐全。 公司拥有雄厚的技术研发力量，是国家重点高新技术企业、湖南省认定企业技术中心。产品技术水平达到国际先进水平并具备大型成套装备的设计制造能力。
公司是以生产特种电机为主的股份制企业，产品覆盖2.6KW-18000KW，主要为冶金、矿山、石油、化工、军工等行业提供电力传动与控制、智能装备、环保节能等系统解决方案。 在我的记忆中，这个企业是一个很有希望的企业，技术实力强，市场前景好。可不知从什么时候起，渐渐落后于同行。管理队伍混乱，内部腐败严重，核心技术外流，人才大量流失，客户投诉连连…… 作为一个老湘电人，很无奈，很悲哀！
作为曾经的国企员工，我觉得现在的国企已经越来越注重市场化了，竞争也越来越激烈了，不是过去那个拿工资和福利的国企职工的想法了，作为国有控股上市公司，其运营是要接受市场和投资者的监督的，经营不善就要被淘汰，现在股市低迷，投资者不看好，就应该好好改进经营管理，增强核心竞争力，否则就只能等待被处置或者倒闭了。 曾经有一位老领导跟我说，我们的企业之所以没有发展，是因为我们的干部只知吃喝，无所作为。想想也确实是这样，我们企业的亏损，除了自身经营问题以外，还有大量的腐败和浪费现象，如果把这些损失弥补进去，估计也不至于这么惨。
企业有亏损有盈利是很正常的，关键是你如何把企业的盈亏用在市场竞争力上，把市场的竞争力用在日常的经营和管理上面，而不是用在腐败和浪费上面。 我觉得湘电目前最重要的是清理内部坏分子，加强对外投资管理，加强财务管理，让资金流进科学的轨道里运行，而不是流出公司。强化内部控制，提高核心竞争力，才能走出目前的困境。