制造业企业稳定吗？
先说结论，对于机械行业来说，工作稳定性尚可。 对于其他行业不了解，不评论。 首先从行业角度来看，机械行业是个老牌的制造业行业，目前处于稳步发展阶段。国家实行“制造强国”战略，为机械行业的发展提供了良好的政策和环境。同时，随着人口红利的消失，劳动力成本的上升，中国作为世界代工基地的地位正在逐步丧失，我国必须培育自己的制造业，加快工业自动化进程才能继续立足。所以总体来看，机械行业在先进制造业中属于比较稳定的。 但是具体到每个企业，情况又各有不同。
第一，要看你所处的企业所处的阶段。比如一个刚成立不到10年的创业公司，一般发展都很快，期间可能会经历数次融资和重组，员工往往也会随企业的成长而不断获得收益。但是，如果你刚好进入的时间点是企业利润分配的最后期限，那可能你除了领工资外就再无其他收入了（除非你持股）。如果恰好你又对这个公司的产品没兴趣，那就很尴尬了。不过这种情况也容易解决，换家同行或者跨行业的公司去就是了。
第二，要看具体公司经营的情况。这主要取决于公司的财务状况和订单情况。如果公司账面上的钱很少甚至入不敷出，而你又不属于核心管理层拿工资也没多少，那你就有很大的可能被优化。特别是当下很多企业都是紧缩状态，裁员减薪都在所难免。如果恰好你又对这家公司没有特别深的感情，那还是趁早换下家吧！如果是这样的情况，建议你看看一些创业类的节目，也许你会找到不同的感受。
第三，还要看你个人与领导及同事的关系。这一点看似与工作稳定性无关，但实际上影响非常大。如果一个在公司多年，跟领导同事关系融洽的老员工，通常要比一个新入职的员工要稳定得多。当然这一切的前提是，你的专业技能足够支撑到你换下一家。否则一切都没用。 所以，要说制造业企业稳不稳定，这个真不好说。关键还是要看具体的公司和具体的人。